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IMBA und EQUAL

EQUAL

Mit Unterstützung der EU verfolgen wir im Raum Südwestfalen die Verringerung der Erwerbslosigkeit benachteiligter Gruppen. Hier arbeiten wir unter anderem mit folgenden Partnern zusammen:

• Berufsbildungszentrum der Kreishandwerkerschaft, Iserlohn
• Kolping Bildungswerk, Paderborn
• Verein Integrative Sozialarbeit, Iserlohn
• Verein für Menschen mit Behinderungen, Kreis Olpe

Als EQUAL Integrationsverbund in Südwestfalen gGmbH entwickeln wir innovative Konzepte und setzen diese - unter Beteiligung von Arbeitgebern und allen anderen relevanten Akteuren - um. Eine wichtige Rolle kommt dabei dem transnationalen Austausch mit unseren europäischen Partnern, vor allem in den Niederlanden und in Italien, zu.

IMBA

Das Profilvergleichsverfahren IMBA ist ein Instrument für den fähigkeitsgerechten Personaleinsatz. Es wurde im Auftrag des Bundesministeriums für Gesundheit und Soziale Sicherung von einem interdisziplinären Team aus den Bereichen Arbeitsmedizin, Arbeitswissenschaft und Arbeitspsychologie entwickelt. Mit dem Fokus auf physische Merkmale ermöglicht dieses Instrument den Vergleich von Fähigkeiten und Arbeitsanforderungen.

• Mit den IMBA Fähigkeitsprofilen können die Arbeitsfähigkeiten eines Menschen differenziert und umfassend dokumentiert werden.
• Auf der anderen Seite werden mit den Anforderungsprofilen die Anforderungen einer Tätigkeit ebenso umfassend und differenziert dokumentiert.
• Beide Profile können im Profilvergleich miteinander abgeglichen werden.

Mit diesen drei Elementen ermöglicht IMBA die Bearbeitung einer Vielzahl von präventiven und rehabilitativen Fragestellungen, u.a. aus den Bereichen Arbeitsgestaltung, Qualifizierung und Training, Platzierung, Umsetzung etc.

IMBA steht auch als Software-Version zur Verfügung.

In unserer eigenen Arbeit nutzen wir IMBA zur Bearbeitung einer Reihe von Fragestellungen rund um die körperlichen Belastungen und Beanspruchungen in der Arbeitswelt.

 

Seminare

Um den effektiven und zuverlässigen Einsatz von IMBA zu gewährleisten, empfehlen wir die Teilnahme an einem 3-tägigen Einführungsseminar. Die Seminare werden interdisziplinär von Trainern aus den Bereichen Arbeitswissenschaft und Arbeitspsychologie durchgeführt.

Mehr zu den Seminaren erfahren Sie hier